5 điều cần biết về Giấy phép lao động cho người nước ngoài

 

Bạn đang không biết giấy phép lao động là gì? Tại sao lại cần giấy phép lao động? Giấy phép lao động mang lại lợi ích gì cho bạn? Quy trình thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài như thế nào? Hiểu rõ những vấn đề bạn đang gặp phải trong bài viết này Visa247 sẽ chia sẻ cho bạn 5 điều cần biết về Giấy phép lao động cho người nước ngoài.


1. Giấy phép lao động là gì?

Giấy phép lao động là gì? Tên tiếng Anh là work permit.

Đây là giấy do cơ quan có thẩm quyền (Sở LĐTBXH) cấp, cho phép người lao động được phép lao động tại Việt Nam.

Theo quy định của pháp luật thì người nước ngoài nếu muốn làm việc hợp pháp ở Việt Nam thì phải tiến hành làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động.

2. Bị phạt hành chính khi làm việc tại Việt Nam mà không có GPLĐ

Nếu người nước ngoài làm việc taị Việt Nam mà không có GPLĐ thì có thể bị phạt hành chính rất nặng, có thể gấp 20-50 lần chi phí làm một GPLĐ, nếu bị thanh tra nhà nước phát hiện.

3. Giấy phép lao động mang lại lợi ích gì?

Được pháp luật Việt Nam bảo vệ về quyền và nghĩa vụ chính đáng của mình: được xác nhận kinh nghiệm làm việc hoặc lý lịch tư pháp Việt Nam nếu có yêu cầu, và các tranh chấp lao động liên quan…

Được xin thẻ tạm trú 2 năm, sau đó dùng thẻ tạm trú để mở tài khoản ngân hàng, đổi bằng lái xe, thậm chí mua căn hộ tại Việt Nam.

4. Quy trình và thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài

Quy trình, thủ tục xin cấp giấy phép lao động là một quá trình rất phức tạp và thành phần hồ sơ luôn thay đổi, chính vì vậy để xin được giấy phép lao động, đòi hỏi phải thật hiểu biết về giấy phép lao động thì mới xin được.

Quy định mới cấp giấy phép lao động hiện nay là nghị định 11/2016/NĐ-CP và thông tư 40/2016/TT-BLĐTBXH.

5. Liên quan giữa GPLĐ và thẻ tạm trú, visa, dịch thuật công chứng, hợp pháp hóa lãnh sự

Đây là mối tương quan mật thiết với nhau, không thể tách rời một khi có các trường hợp sau xảy ra:

Trong khâu xin GPLĐ: yêu cầu thành phần hồ sơ tiếng nước ngoài bắt buộc phải được dịch thuật, hợp pháp hóa lãnh sự, rồi công chứng bản dịch. Đây là một chuỗi dịch vụ không thể tách rời nhau.

Trong khâu xin thẻ tạm trú: bắt buột phải có GPLĐ thì mới xin được thẻ tạm trú.

Trong khâu hợp pháp hóa lãnh sự: tài liệu bắt buộc phải được dịch thuật trước khi hợp pháp hóa lãnh sự.

Trong khâu công chứng tư pháp: Hồ sơ tiếng nước ngoài phải được hợp pháp hóa lãnh sự thì mới được công chứng bản dịch.

Trong quá trình xin GPLĐ: bắt buộc phải xin visa trước khi xin GPLĐ khi người nước ngoài nhập cảnh vào Việt Nam.

 

Để biết thêm thông tin chi tiết và giải đáp thắc mắc về thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam. Quý khách vui lòng liên hệ:

         Hotline: 0986 147 298 - 0972 87 33 99 - 0947 242 247 - 0913 59 47 45

 

          VISA247  số nhà 28, ngách 1 ngõ 111 Nguyễn Xiển, HN | Tầng 2, 469 Điện Biên Phủ, phường 3, quận 3. TPHCM

             ĐT: 02462911462 Email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it., chuyên xuất cảnh: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

 

Để biết thêm thông tin chi tiết và giải đáp thắc mắc về thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam. Quý khách vui lòng liên hệ:

 

         Hotline: 0986 147 298 - 0972 87 33 99 - 0947 242 247 - 0913 59 47 45

VISA247  số nhà 28, ngách 1 ngõ 111 Nguyễn Xiển, HN | Tầng 2, 469 Điện Biên Phủ, phường 3, quận 3. TPHCM

             ĐT: 02462911462 Email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it., chuyên xuất cảnh: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.